Introducción al Adiestramiento
Dirigido
a:
Gerentes de
Recursos Humanos, Jefes de Adiestramiento, Analistas y Auxiliares de
Adiestramiento, y todas aquellas personas que por la naturaleza de sus
actividades deben manejar programas de adiestramiento.
Objetivo:
Al finalizar el
curso los participantes estarán en condiciones de manejar conocimientos y
criterios que le permiten el desarrollo de acciones favorables hacia el
adiestramiento, la detección de necesidades, la programación, evaluación y
procedimiento del mismo. En relación a los requerimientos reales de la
organización en concordancia con la ley del Ince y sus reglamentos.
Contenido:
El adiestramiento.
Conceptos básicos de: Educación, Desarrollo,
Entrenamiento, Adiestramiento.
La acción de Adiestramiento como Instrumento de
la Dirección.
Detección de necesidades de Adiestramiento.
Clases de Adiestramiento. Etapas del
Adiestramiento.
Plan de Formación Profesional.
Ince/Deducciones.
Ejercicios Prácticos.
Duración:
20 horas
